广西面向全国公开选拔工业化、城镇化人才简章-凯发官网首页

为贯彻落实党的十七届四中全会精神，进一步深化干部人事制度改革，加快人才集聚，努力培养造就高素质干部队伍，加快广西工业化、城镇化进程，推动广西科学发展、和谐发展、跨越发展，广西壮族自治区党委决定，面向全国公开选拔一批工业化、城镇化专业领导人才。

一、选拔数量和职位

面向全国公开选拔设区市、县（市、区，含玉林市福绵管理区、贺州市平桂管理区，下同）发改、工业、建设等部门副职领导共377名。

（一）设区市（含广西钦州保税港区管理委员会）副处级领导职位45名

1.发改部门副处级领导职位15名。

2.工业部门副处级领导职位15名。

3.建设部门副处级领导职位15名。

（二）县（市、区）副科级领导职位332名

1.发改部门副科级领导职位111名。

2.工业部门副科级领导职位110名。

3.建设部门副科级领导职位111名。

具体职位见附后的《广西面向全国公开选拔工业化、城镇化人才职位表》，如因政府机构改革部门名称变更，职位名称相应变更。

二、选拔条件和资格

党政机关、人民团体、事业单位、企业（包括非公企业）等符合资格条件的人员均可报考。

报考人员须具备以下基本条件、资格要求。

（一）基本条件

1.思想政治素质好。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，自觉贯彻落实科学发展观，坚决执行党的路线方针政策，忠于中国共产党、忠于国家、忠于人民。

2.业务工作基础扎实。有胜任岗位工作的组织能力、文化水平和专业知识。

3.事业心责任感强。勤奋敬业，真抓实干，敢于负责，锐意进取。

4.品行端正。遵纪守法，作风正派，清正廉洁，情趣健康。

（二）资格要求

1.学历与专业。报考人员必须具有全日制国民教育大学本科以上学历。其中，报考发改部门领导职位（包括钦州保税港区投资促进处副处长），必须具有经济类专业大学本科以上学历；报考工业部门领导职位（包括钦州保税港区经济发展处副处长），必须具有理工类或工商管理类专业大学本科以上学历；报考建设部门领导职位（包括钦州保税港区建设管理处副处长），必须具有土建类专业大学本科以上学历。

全日制教育为非上述专业，通过在职学习获得上述专业硕士以上学位的，也可报考相关职位。

2.工作经历。报考副处级领导职位的，大学本科毕业生必须有5年以上工作经历，其中，与所报考职位相关的工作经历2年以上；硕士研究生只须有3年以上工作经历；博士研究生只须有1年以上工作经历。报考副科级领导职位的，大学本科毕业生必须有3年以上工作经历；博士、硕士研究生，只须有1年以上工作经历。

3.职级。报考副处级领导职位，党政机关、事业单位报考人员，应担任正科级(或比照正科级管理)职务1年或副科级（或比照副科级管理）职务4年以上。企业报考人员，其职级主要按照企业规模大小、企业的管理层次及本人职位来确定。具有博士学位的，职级不作限定。担任副高级相应专业技术职务1年以上的，或者担任正高级相应专业技术职务的，也可报考。

4.年龄。报考设区市副处级领导职位，须是40岁以下（1969年6月30日以后出生）；报考副科级领导职位，须是35岁以下（1974年6月30日以后出生）。

5.身体健康。

上述资格条件中，年限计算截至时间为2010年6月30日。

三、选拔程序和时间安排

这次公开选拔按照报名与资格审查、笔试、面试与体检、填报职位、考察、讨论决定、公示任职、任职培训等八个程序进行。报名与资格审查、笔试、任职培训，由自治区公开选拔领导干部工作领导小组办公室（以下简称自治区公选办）统一组织；面试与体检、填报职位、考察、讨论决定、公示任职由各设区市公选办组织实施。

（一）报名与资格审查。2010年5月22日至6月21日。

采取网上报名、现场报名两种报名方式。按职位类别进行报名，每个报考人员只能填报以下六大类职位中的一类：发改部门副处级领导职位（包括钦州保税港区投资促进处副处长）、工业部门副处级领导职位（包括钦州保税港区经济发展处副处长）、建设部门副处级领导职位（包括钦州保税港区建设管理处副处长），县（市、区）发改部门副科级领导职位、工业部门副科级领导职位、建设部门副科级领导职位。

网上报名的，登录广西毕业生就业网（网址为：http://www.gxbys.com）进行报名。考生报名后须下载打印本人的《广西公开选拔领导人才报名登记表》，连同身份证、学历、学位证书、任职文件（或职级证明）及其他相关材料的复印件一式5份，经本人签名后，以特快专递方式邮寄至自治区公选办。邮寄地址：广西南宁市民族大道103号自治区党委组织部干部二处；邮编：530022；收件人：王东弟。

现场报名的，报名时须填写《广西公开选拔领导人才报名登记表》，并提供本人身份证、学历、学位证书、任职文件（或职级证明）以及其他相关材料的复印件一式5份，交近期小2寸免冠正面彩照电子版。现场报名地址：广西南宁市葛村路1号广西发展与改革委员会干部培训中心五楼。

自治区公选办对报考人员进行资格审查，并在广西毕业生就业网上公布资格审查合格人员名单。审查合格的报考人员，按照自治区公选办规定的格式在网上自行下载打印本人准考证。报考人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试及任用资格。

各类职位资格审查合格人数达到1：4方可开考；报考人数达不到开考比例的，按实际报考人数酌减公开选拔职位数。

（二）笔试。2010年7月3日。

笔试地点设在广西南宁市，采取闭卷方式进行。笔试采用综合测试方式，测试内容既包括选拔职位所需的专业基础知识、管理知识、政策法规和业务能力，也包括测试应试者的综合素质和能力，综合测试卷面总分为100分。

考场及考务事项详见《准考证》。

（三）面试与体检。2010年7月底至8月初。

(1)公布入围面试人选。按职位数1:3的比例从高分到低分确定各职位类别入围面试人员，入围面试人员名单2010年7月17日在广西毕业生就业网上公布。

(2)填报城市（报考副处级职位的，直接填报具体职位）。地点设在广西南宁市。填报名额按公布职位数1:3的比例确定。入围面试人员在面试前按照个人自愿原则填报报考城市，每轮次只能填报一个城市，从高分到低分确定入选名单。第一轮填报未能入选的考生参加第二轮填报。第二轮只能填报未报满城市的缺额，未能入选的考生进入下一轮填报。依此类推，直至所有报考人员都在规定的时间内填报完成。

 (3)面试。各市公选办组织对报考本市职位的人员进行面试。面试地点设在各相关市。面试试题由自治区公选办统一命制，采取结构化面试，主要测试应试者在领导能力素质、个性特征等方面对公选职位的适应程度。结构化面试总分为100分。参加面试人员须提供有关材料原件接受审验，未接受审验的视为不具备报考资格。

(4)体检。笔试成绩、面试成绩分别按50%的比例折算成总成绩。按1：2比例从高分到低分确定入围人员。各市组织入围人员进行体检。体检合格方可填报具体职位。因体检原因出现缺额，按考生总分从高分到低分依次递补。

（四）填报职位。2010年8月上旬。

各市公选办组织报考副科级职位体检合格人员填报职位。按照个人自愿与组织调配相结合的原则，分两轮次进行填报。第一轮填报，按个人意愿填报，从高分到低分确定名单。未能列入名单的，进入第二轮填报。第二轮只能填报缺额的职位，按填报顺序确定名单。第二轮填报后，各市公选办可根据报名缺额情况进行统一调配，不服从统一调配的视为自动放弃考察资格。

（五）考察。2010年8月中下旬。

各市、县（市、区）按1：2比例对入围人员进行考察。

填报职位人数达不到规定比例的，经自治区公选领导小组批准，可适当放宽比例标准进入考察。

（六）讨论决定。2010年8月下旬。

各市、县（市、区）根据考察情况，按照干部管理权限分别讨论决定拟任人选。

为确保选拔质量，经研究确无合适人选的职位可以空缺。

（七）公示任职。2010年9月上旬。

对拟任人选，按有关规定进行任职前公示，公示后，未发现影响任用问题的，办理任职手续并向社会公布选拔结果。

（八）任职培训。2010年9月中旬。

由自治区公选办分期分类进行任职培训。

四、任职的相关政策、待遇

（一）对公开选拔的任职人员，实行一年试用期。试用期满，经考核胜任的正式任用；对不胜任的人员，免去试任职务，另行安排适当工作。

（二）跨省到国家扶贫开发工作重点县（市）、区定贫困县（不包括县改区）任职的，给予6万元安家住房补贴，补贴按年度分5年付给。5年内调离所在的县（市）的，停止发放补贴。

（三）到县（市）任现职满5年经组织考核优秀的，根据工作需要和个人意愿，可安排到自治区直属机关或设区市相关部门工作。

未尽事宜，请向广西自治区公选办咨询。

考务组电话：0771-2282382、2282387

考务组传真：0771-2282381、0771-2282389

公选监督电话：12380-1

本简章由广西自治区公选办负责解释。

广西公开选拔领导干部工作领导小组办公室